無料で採用相談

Indeedをやるなら
直接投稿のIndeed PLUSがおすすめ!

求人を出すなら、
「掲載する」だけで
終わらせない。

Indeedを活用して、欲しい人材との
出会いを増やしませんか?

正社員・パート・アルバイトなど、
幅広い業種・職種に対応。

無料で採用相談する

掲載するかどうかは、ご相談後に
決めていただいて構いません。

★9月よりAIアシスタントを導入予定
これにより、応募率や採用が
さらに高まる可能性があります。

PROBLEMS

こんな採用のお悩みはありませんか?

01

求人を出しても
応募が来ない

02

Indeedを掲載しているが効果が分からない

03

求人広告にいくら使えばいいか分からない

04

給与が周辺相場に合っているか分からない

05

競合企業の募集条件を知りたい

06

求人原稿のどこを改善すればいいか分からない

07

応募はあるが面接につながらない

08

面接を設定してもキャンセルされる

09

今、採用市場が動いているのか知りたい

10

Indeedと他媒体のどちらが合うか分からない

そのお悩み、

株式会社大光通信社にご相談ください

Indeedを掲載する前のご相談も歓迎します

「まずIndeedに申し込む」

必要はありません

募集職種・給与・勤務地・勤務時間・採用人数などを確認し、

「現在の条件で採用できそうか」

から一緒に考えます。
必要に応じて、Indeed以外の求人媒体をご提案する場合もあります。

SUPPORT

無料でご相談いただける内容

01

採用診断

現在の求人内容を確認し、応募が集まりにくくなっている原因を確認します。

  • 給与
  • 勤務時間
  • 休日
  • 応募資格
  • 職種名
  • 仕事内容
  • 求人原稿
  • 採用方法
「求人媒体の問題なのか」 「募集条件の問題なのか」

を整理します。

02

応募シミュレーション

現在の募集条件・採用予算・地域・職種などから、

「どの程度の応募を目指す採用計画にするか」

を一緒に考えます。

※応募数を保証するものではありません。

03

Indeed広告予算のご相談

Indeedの広告費は、募集職種・勤務地・採用人数・競合状況・掲載期間などによって変わります。

5万円 で始める?
10万円 程度必要?
もう少し 予算をかける?

募集内容を確認してご相談いたします。

04

求人原稿のご提案

求人原稿は、単に仕事内容を書くだけではありません。

  • どんな仕事なのか
  • 未経験でもできるのか
  • どのくらい稼げるのか
  • どんな人が働いているのか
  • 休日は取りやすいのか
  • 残業はあるのか
  • 入社後どのように仕事を覚えるのか

などを分かりやすく伝える必要があります。

求職者に伝わりやすい求人原稿をご提案します。
05

賃金相場の確認

「この給与で応募が来るのか?」
採用では非常に重要なポイントです。
募集地域・職種・雇用形態などをもとに、周辺求人の給与水準を確認します。

給与を上げる必要がある?
現在の給与でも十分?
06

競合他社の求人情報を確認

同じ地域で同じ職種を募集している企業の条件を確認します。

  • 給与
  • 勤務時間
  • 休日
  • 未経験可否
  • 福利厚生
  • 利用している求人媒体
「自社求人が競合と比べてどう見えるか」
07

面接率アップのご相談

応募が来ても、面接まで進まなければ採用にはつながりません。

  • 応募後の返信が遅い
  • 電話だけで連絡している
  • 面接日まで日数が空いている
  • 仕事内容を十分理解していない
  • 面接前に会社の雰囲気が分からない

応募後の連絡方法や求人内容、採用導線も含めて改善をご提案します。

08

採用市場動向の確認

「今、この職種は採用しやすいのか?」
「求職者は動いているのか?」
「競合求人は増えているのか?」

といった採用市場についてもご相談いただけます。

ABOUT INDEED

Indeedとは?

Indeedは、幅広い業種・職種の求人情報を求職者へ届ける求人サービスです。
正社員だけではなく、パート・アルバイト・契約社員など、さまざまな雇用形態の採用に活用できます。

正社員 パート アルバイト 契約社員 その他

幅広い業種・職種に対応しております

運送・物流

2t・4t・大型ドライバー、ルート配送、 軽貨物、倉庫スタッフなど

建設・設備

施工管理、現場スタッフ、電気工事、 空調設備、内装、土木など

営業・事務

法人営業、一般事務、営業事務、 経理、受付など

販売・サービス

販売、接客、飲食、ホテル、 サービススタッフなど

製造

製造スタッフ、工場スタッフ、 機械オペレーター、検査など

警備・ビルメンテナンス

施設警備、交通誘導、清掃、 設備管理など

医療・介護・福祉

看護師、医療事務、介護職、 歯科スタッフ、リハビリ職など

その他

その他、さまざまな業種・職種に対応しています。

INDEED PLUS

Indeedのスポンサー求人では、
求人情報がより幅広く届けられる
可能性があります。

Indeed PLUSでは、求人内容と求職者とのマッチングに応じて、
Indeed以外の連携求人サイトにも求人情報が配信される場合があります。

1つの求人情報を、より多くの求職者へ
届ける機会を広げられます。
SUPPORT FLOW

大光通信社のIndeed採用支援

01

募集内容のヒアリング

募集職種、勤務地、雇用形態、 給与、採用人数などを確認します。

02

給与・競合求人を確認

周辺企業の給与・勤務条件などを調査します。

03

求人原稿を作成

求職者に仕事内容・職場の魅力が伝わる原稿を作成します。

04

広告予算をご提案

職種・地域・採用人数などを考慮し、 広告予算をご相談します。

05

Indeedへ掲載

内容をご確認いただいたうえで 掲載・運用を開始します。

06

掲載後も効果を確認

表示・クリック・応募状況などを確認し、 必要に応じて改善します。

JOB POSTING

Indeedは「1職種・1雇用形態」で分けて掲載

4tドライバー 正社員
= 別求人
4tドライバー パート
営業職 正社員
= 別求人
一般事務 正社員

求職者が探している仕事内容・働き方ごとに求人を分けることで、 求人内容を分かりやすく伝えます。

FREE / SPONSORED

無料掲載だけで採用できていますか?

Indeedには無料で求人掲載できる場合があります。

しかし、以下のような場合にはスポンサー求人による 採用強化を検討する方法があります。

  • 急募
  • 人気職種
  • 採用競争が激しい地域
  • 複数名募集
  • 長期間募集している
  • 無料掲載では応募が少ない
いくら広告費を使うかは、企業様ごとに異なります。

募集内容を確認して広告予算をご相談いたします。

ANALYSIS

応募が来ない原因は、
Indeedだけとは限りません

給与

競合求人より低くなっていませんか?

勤務時間

求職者が働きやすい時間になっていますか?

休日

競合企業と比較して条件が弱くありませんか?

職種名

求職者が検索する職種名になっていますか?

応募条件

経験・資格・年齢などを絞りすぎていませんか?

求人原稿

会社や仕事の魅力が伝わっていますか?

画像

スタッフの顔や職場風景が伝わる写真でPRしてますか?

応募後の対応

応募者への返信が遅くなっていませんか?

掲載して終わりではありません。

★Indeedでは新たにAIアシスタントが導入され、無料で利用できます。
掲載約1週間後から求人原稿の反応を自動で分析し、改善ポイントを確認できるため、
掲載後も原稿を見直しながら、応募数・採用率の改善を目指せます。

Indeedを掲載するだけではなく、

採用できない原因を一緒に考えます。

ALREADY USING INDEED?

Indeedをすでに利用中の企業様もご相談ください

「Indeedはもうやっています」

という企業様でも問題ありません。

  • 自社でIndeedを掲載している
  • 他社代理店でIndeedを運用している
  • 無料掲載だけ利用している
  • スポンサー求人を利用している
  • 応募はあるが採用できない

求人原稿・給与相場・競合情報・面接率・採用導線についても ご相談いただけます。

MEDIA STRATEGY

Indeedだけをご提案する会社ではありません

株式会社大光通信社では、Indeedをはじめ 各種求人サイトを取り扱っています。

Indeedより
専門媒体の方がいい
Indeedと別媒体を
併用した方がいい
求人広告より先に
募集条件を見直した方がいい

募集内容に合った採用方法をご提案します。

求人広告+応募導線もサポート

01

Googleマップ

会社名を検索した求職者が、 会社・職場の情報を確認しやすくします。

02

採用LP

仕事内容・会社の特徴・職場環境・ 社員紹介などを詳しく紹介します。

03

採用動画

職場や仕事内容を動画で伝え、 応募前の不安を減らします。

04

求人原稿改善

職種名・給与・仕事内容・ キャッチコピーなどを見直します。

求人を見てもらう 会社を理解してもらう 応募してもらう 面接につなげる

応募から採用までの導線づくりをサポートします。

FLOW

Indeed掲載までの流れ

STEP 1

お問い合わせ・無料相談

下記フォームからお気軽にお問い合わせください。

STEP 2

募集内容を確認

募集職種・勤務地・給与・勤務時間・ 採用人数などを確認します。

STEP 3

採用診断・競合確認

必要に応じて給与相場や競合求人などを確認します。

STEP 4

求人原稿・広告予算をご提案

求人原稿と広告予算をご確認いただきます。

STEP 5

お申し込み

内容にご納得いただいた場合のみお申し込みください。

STEP 6

Indeed掲載・運用開始

採用活動をスタートします。

まずは無料で採用についてご相談ください。

Indeedを掲載するかどうかは、
ご相談後に決めていただいて構いません。

この給与で採用できますか? Indeedはいくらくらい必要ですか? 現在の求人原稿を見てほしい 競合企業の給与が知りたい 応募は来るが面接につながらない
無料で採用相談する
CONTACT

お問い合わせフォーム

採用について、お気軽にご相談ください。

※複数選択可能

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お問い合わせ・ご相談だけでも構いません。
無理に求人広告をおすすめすることはありません。

FAQ

よくあるご質問

Indeedを利用したことがありません。

問題ありません。募集内容を確認し、 求人原稿の作成からご相談いただけます。

現在、自社でIndeedを掲載しています。

ご相談いただけます。 現在の求人原稿・給与・競合求人・広告予算などの確認も可能です。

他社でIndeedを利用しています。

問題ありません。 現在の採用状況を確認し、必要な部分についてご相談いただけます。

Indeedに掲載するか決めていません。

問題ありません。 まず採用診断・給与相場・競合情報などをご確認いただき、 その後ご検討ください。

パート・アルバイトも掲載できますか?

はい。正社員だけではなく、 パート・アルバイトなどの募集にも対応しています。

Indeed以外も相談できますか?

はい。 株式会社大光通信社ではIndeedをはじめ、 各種求人媒体を取り扱っています。

広告予算はいくら必要ですか?

募集職種・勤務地・採用人数・競合状況などによって異なります。 ご希望予算もお聞きした上でご相談いたします。

採用診断だけでもいいですか?

はい。 現在の求人条件や原稿を確認してから、 掲載を検討していただいて構いません。

求人募集をご検討中の企業様へ

求人媒体を決める前に、

「どうすれば採用できるか」
を一緒に考えませんか?

給与・募集条件・求人原稿・競合状況・広告予算・応募・面接まで。
株式会社大光通信社が、採用活動をサポートします。

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